1629 - Management Trainee

(high-tech equipment supplier)

Het bedrijf

Het concern bestaat uit een groep van tien bedrijven, waarin ontwikkeling en engineering, value-engineering en redesign, verspaning en materiaalkunde en assemblage van modules en apparaten tezamen komen. Het hoofdkantoor van dit high-tech bedrijf is in Zuid-Holland gevestigd; de bedrijven uit de groep zijn verspreid over Nederland, Duitsland, Maleisië en de VS. Het totaal aantal medewerkers is ongeveer 700. Op het hoofdkantoor zelf werken op dit moment 135 medewerkers en ze groeien gestaag door.

Het concern concentreert zich op producten waarbij optimaal gebruik gemaakt wordt van hun competenties. Juist waar complexiteit, nauwkeurigheid, strikte regelgeving of andere bijzondere criteria aan de orde zijn, zijn zij op hun best. Dit geldt bij uitstek voor de hoofdmarkten waar zij zich op richten: de medische industrie, de halfgeleiderindustrie, de markt voor meet- & analyseapparatuur en de verpakkingsindustrie.

In deze markten zien zij een zekere synergie wat betreft producteisen, de toegepaste technologieën zoals mechatronica en optica en het feit dat de producten gekwalificeerd dienen te worden. Door hun focus hebben zij ruime marktervaring en applicatiekennis opgebouwd in deze hoofdmarkten, waardoor ze niet alleen de klant goed begrijpen, maar ook de omstandigheden waarin hun producten moeten functioneren.

De functie

In opdracht van de groepsdirectie (zes teamleden), pak je een aantal bedrijfskundige en/of technische projecten op. Denk hierbij aan projecten op het gebied van investeringen, automatisering (ERP systemen voor inkoop en facturering), digitalisering, ICT, organisatie en /of continuous improvement. Je wordt de directe assistent van de groepsdirectie en in dat kader heb je met alle bedrijven en processen van het concern te maken. Reizen naar hun andere locaties in Nederland, zoals Winterswijk, Deurne, Nunspeet, behoort daar ook toe.

Het is een veelzijdige en veelomvattende functie in een boeiende, dynamische groep van verschillende soorten bedrijven en collega’s. Door training-on-the-job leer je veel in korte tijd en dat zet je om in een aanpak. Je komt in aanraking met verschillende soorten bedrijven en processen. Flexibiliteit en de bereidheid om verschillende zaken (evt. gelijktijdig) op te pakken zie je als een uitdaging. 

Je krijgt de mogelijkheid jezelf te ontplooien binnen de functie en binnen de groep en je krijgt de kans om een voortrekkersrol te spelen bij projecten. Er is ruimte voor veel eigen inbreng en creativiteit. Pro-activiteit en goede communicatieve vaardigheden zijn dan ook onontbeerlijk.

Verder doe je een schat aan ervaring op tijdens de eerste jaren, zowel als adviseur als in de uitvoering van projecten. Deze werkervaring is een opstap naar een managementfunctie in één van hun bedrijven.

Opleidingsmogelijkheden binnen en buiten de organisatie is onderdeel van de training-on-the job.

Functie eisen

  • TU, richting Technische Bestuurskunde en Management, Werktuigbouwkunde of vergelijkbaar
  • Kennis van en affiniteit met informatica en projectmanagement is een pré
  • Pro-actief om zo zaken op te pakken en te verbeteren
  • Goede communicatieve vaardigheden
  • Een goede beheersing van de Engelse taal in woord en geschrift.
  • Kennis van de Duitse taal is een pré of bereid deze te leren.
  • Openheid en nieuwsgierigheid

Geïnteresseerd?

Bel/mail ons of schrijf je direct in!
Tel.: 015 278 65 27 / info@supair.tudelft.nl